职位描述
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岗位职责：1、按照招聘计划，开展招聘作业，及时满足各单位用人需求；2、人才的甄选、面试以及OFFER沟通发放等事宜；3、员工关系；4、入离职手续办理；5、其他上级安排的工作任职要求：1、 本科及以上学历，1年以上招聘相关工作经验；2、 熟悉企业的招聘流程、招聘技巧及各种招聘渠道；3、 有销售或开发招聘经验优先。福利待遇：1、上班时间：五天八小时，周末双休；2、带薪年假，5至15天；3、团队拓展、员工旅游；4、定期员工福利活动；5、法定节假日、婚假、产假；6、年终奖、节日福利等。
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